孟夏之日，萬物并秀。歲月沉香，悅讀時光。書是一道厚重的門，垂青著每一位敲門者；書是一扇清新的窗，激勵著每一個尋夢人。2024年7月30日，在這個繽紛又美好的夏日，一場別樣的讀書會熱烈展開。綠之韻集團董事長胡國安、總裁勞嘉、常務副總裁胡均安、常務副總經理梅其慧、總裁助理蔣文；綠之韻碧波庭副總經理劉育昌、 副總經理黃嘉隆、董事長特助武錚及綠之韻碧波庭傳承委委員一行在溢滿書香的致公·綠韻書屋開展了一場真誠而深入的分享，聊聊那些創業過程中的初心與堅守、信任與團隊、成長與突破。

 

參觀綠韻山莊

 

參觀習語長廊

 

 

　　本期讀書會分享的書籍是胡國安董事長新書《洞見的力量》。《洞見的力量》不僅僅是一本書，更像是一部綠之韻企業發展的歷史長卷。講述了綠之韻20年以來走向成功的十二大發展引擎：初心、文化、黨建、責任、學習、產品、科研、人才、誠信、感恩、公益和夢想。全面記錄了胡國安董事長從商海初涉到如今的心路歷程。這其中，不僅有他個人的成長和奮斗，更有他對中國民營企業發展道路的獨特見解和深刻洞見，以及他對企業的管理、對人生的感悟、對團隊的塑造、對文化的理解、對社會的深深責任感和使命感。

 

體驗品嘗安化特色擂茶

 

參觀致公·綠韻書屋

 

胡國安董事長贈送簽名書籍

 

　　讀書，是一生的思考。我們唱著時間的歌，走過歲月的足跡，看著書中的故事，分享生活中的自己，一起成長、互勉、共進。在主持人的引導下，綠之韻碧波庭傳承委委員們圍繞著個人的成長、團隊的發展、企業的平臺等主題展開了溝通和交流，踴躍分享自己與綠之韻共同成長的故事。有的分享團隊管理的方法，有的感受綠之韻企業文化，也有的通過書籍感悟生活、暢想未來、找尋自我價值等。與此同時，大家還從書中觀點出發，聯系市場發展展開討論，打開思路、拓寬視野、提升境界。大家深切地感受到，胡國安董事長從安化小九溪，追尋夢想，用自己的雙手創辦綠之韻這家企業的不易。這不僅僅是一個品牌，更是一種精神，一份力量，它讓我們相信只要心中有愛和力量，就能抵御一切困難和挑戰。

 

讀書分享會現場

 

 

　　隨后，綠之韻集團常務副總經理梅其慧分享感受。她表示，此次安化溯源之旅對我們來說更像是一次心靈的旅行。無論是在小九溪體悟企業發展初心，感受綠之韻“家文化”和“水的精神”，還是通過這場精心準備的讀書會進行思想的碰撞與交流，我們更深刻地感覺到企業和市場發展之間的相互成就、彼此激勵，希望所有家人通過此次安化之行凝聚更大的發展力量。

 

綠之韻集團總裁勞嘉

 

綠之韻集團常務副總裁胡均安

 

綠之韻集團常務副總經理梅其慧

 

　　沿著創業的的足跡，回到夢開始的地方。綠之韻集團常務副總裁胡均安對于今天的讀書會深有感觸，“今天是一個很難得的機會，敞開心扉進行交流。”他表示，當市場家人在前線拼搏努力的時候，無論何時何地，我們將始終為每一位綠之韻人提供發展的舞臺和”五心”服務，給予大家最堅定的支持，做大家最堅強的后盾。希望大家保持初心、同心同行，全力以赴謀發展，我們一定會創造出更加美好的未來。

 

 

 

　　“做事堅持長期主義，敢于夢想，勇于堅持。”勞嘉總裁的分享更是這場讀書會的精華所在。她認為，《洞見的力量》這本書其實最重要的就是表達兩個觀點，一是認知，每個市場家人都要清晰的認知到今天為什么來選擇這份事業？為什么使用這款產品？為什么要帶領更多人實現自己的夢想？想要為團隊賦能，創始人首先要具備透過現象看本質的能力，心智結構決定認知，認知決定判斷，指導著我們的言行。二是力量，每一個人都知道語言的力量是強大的，真正能夠給到別人的都是療愈的力量、激勵的力量、鼓舞人心的力量，是從我們的話語給出去的。一個團隊要擁有強大的正能量，才能帶領企業走向一個新的高度。綠之韻在不斷創造巨大經濟和社會價值的同時，打造出深厚的人文精神，是將員工視作家人和最寶貴財富，自上而下充滿愛的和諧氛圍，全球員工、合作伙伴共同維系著這份百年基業。她希望綠之韻碧波庭每一位事業伙伴都能夠把語言和認知的力量轉化為行動的力量，有所悟，有所獲，都能夠從書中看到綠之韻的文化和傳承，收獲創業的智慧和成長的力量，為市場發展蓄積更大的能量。愿大家都能獲得有目標夢想的人生，找到能夠令我們篤定、專注、堅持的事業，繼續心懷美好，澎湃向前。

 

參觀徐特立紀念館