國(guó)家、省市國(guó)防教育調(diào)研團(tuán)考察隆力奇“江南奇兵”
發(fā)布: 2018-06-02 09:31:11 作者: 佚名 來(lái)源: 隆力奇

6月1日,國(guó)家國(guó)防教育辦公室主任陳軍、中共江蘇省委宣傳部國(guó)防教育處副處長(zhǎng)趙清林、蘇州軍分區(qū)宣教辦主任李永鵬、中共蘇州市委宣傳部宣教處處長(zhǎng)張小慧、常熟市委常委、宣傳部部長(zhǎng)孫健、常熟市人武部政委宋剛、中共常熟市委宣傳部副部長(zhǎng)王燕等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成的調(diào)研團(tuán),來(lái)到江南奇兵考察調(diào)研國(guó)防教育工作。全國(guó)自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、隆力奇董事長(zhǎng)徐之偉、江南奇兵政委楊傳珠,以及江南奇兵教官、教練、分別在隆力奇各個(gè)崗位工作的軍轉(zhuǎn)干陪同了調(diào)研考察。




調(diào)研期間,舉行了國(guó)防教育成果經(jīng)驗(yàn)座談會(huì)。座談會(huì)上,隆力奇董事長(zhǎng)徐之偉表示,沒(méi)有國(guó)防,哪有廠房,軍轉(zhuǎn)干部在公司管理中引入軍營(yíng)文化,把軍隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)和先進(jìn)的思想政治工作方法注入企業(yè),升級(jí)了早禮軍事化、新員工入職接受為期一周的國(guó)防教育軍事化訓(xùn)練;參照軍隊(duì)管理模式,建立了一整套管理制度,使其成為公司健康穩(wěn)步發(fā)展的“助推劑”。
據(jù)悉,隆力奇自成立以來(lái),始終秉持這一理念,大力使用復(fù)轉(zhuǎn)軍人。32年來(lái),先后吸納了500多名退役軍人到公司任職。2016年10月,為響應(yīng)黨中央提出的 “全民國(guó)防、共同事業(yè)、齊心協(xié)力、義不容辭”號(hào)召,經(jīng)報(bào)地方黨委政府和有關(guān)部門(mén)同意,集團(tuán)決定創(chuàng)建融國(guó)防教育、軍事拓展、野外生存、高端安保、軍事教育、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、學(xué)生軍訓(xùn)于一體的“江南奇兵”國(guó)防教育訓(xùn)練基地。共和國(guó)開(kāi)國(guó)將軍、原南京軍區(qū)向守志司令員得知“江南奇兵”國(guó)防教育基地成立后,欣然題寫(xiě)了“江南奇兵”四個(gè)大字,以激勵(lì)集團(tuán),為國(guó)防出力。
江南奇兵建有國(guó)防教育講堂、軍事拓展場(chǎng)、軍營(yíng)體驗(yàn)宿舍、兵器模型展臺(tái)、健身房、魔巡場(chǎng)、野外生存訓(xùn)練場(chǎng)、真人CS實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練場(chǎng)等,為軍事冬夏令營(yíng)、企事業(yè)單位軍訓(xùn)、軍事拓展和國(guó)防教育培訓(xùn)提供了理想的環(huán)境。目前,江南奇兵已經(jīng)接待70多批次,10000多人次的國(guó)防教育和軍事拓展,年齡跨度從6歲幼兒園兒童到86歲抗美援朝老兵。
中共江蘇省委宣傳部國(guó)防教育處副處長(zhǎng)趙清林表示,隆力奇支持國(guó)防建設(shè),用好轉(zhuǎn)復(fù)軍人,充分發(fā)揮了社會(huì)效應(yīng)、經(jīng)濟(jì)效應(yīng)和政治效應(yīng),各級(jí)部門(mén)將繼續(xù)支持江南奇兵的發(fā)展。
國(guó)家國(guó)防教育辦公室主任陳軍表示,江南奇兵的思維超前,工作務(wù)實(shí)。隆力奇給了轉(zhuǎn)復(fù)軍人一個(gè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)是一種大擔(dān)當(dāng)、大情懷。陳軍勉勵(lì)隆力奇國(guó)防教育要有大發(fā)展,真正成為國(guó)防教育的新奇兵,成為我國(guó)國(guó)防教育的一面旗幟。
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