實習(xí)基地揭牌現(xiàn)場

 

　　又到一年畢業(yè)季，面對競爭越來越激烈的就業(yè)形勢，大學(xué)生們紛紛把實習(xí)作為自己暑期的重點(diǎn)計劃，希望通過實習(xí)增強(qiáng)自身職場適應(yīng)力和競爭力，為畢業(yè)后獲得一份好的工作增加砝碼。為了滿足大學(xué)生們對優(yōu)質(zhì)實習(xí)崗位的期望，6月30日，安利(中國)植物研發(fā)中心與江南大學(xué)在無錫宣布正式合作共建實習(xí)基地。安利公司將為江南大學(xué)長期提供專業(yè)實習(xí)崗位，建立雙方穩(wěn)固的就業(yè)培養(yǎng)合作關(guān)系。江南大學(xué)的學(xué)子們未來可以通過學(xué)校推薦，直接進(jìn)入招聘綠色通道，成為一名“安利體驗官”。

　　據(jù)悉，安利公司今年在全國范圍內(nèi)開展“我是安利體驗官”實習(xí)生項目，推出首席歡迎官、健康咨詢師、美容大王、研植擔(dān)當(dāng)、科技潮人和王牌咖啡師6大實習(xí)崗位，140個線下實習(xí)機(jī)會在22個城市同步開放。

　　活動現(xiàn)場，安利(大中華)研究開發(fā)副總裁陳佳女士介紹，作為國內(nèi)首家專門從事中草藥植物有機(jī)種植技術(shù)和植物提取物研究的研發(fā)中心，通過在安利(中國)植物研發(fā)中心實習(xí)，大學(xué)生們可以開拓眼界，接觸專業(yè)前沿研究，希望他們的視野更寬廣一些。這樣對他以后的職業(yè)發(fā)展和生活有一個更好的向上的幫助。同時也幫助安利發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有志于此的年輕人才，通過成為安利體驗官，希望同學(xué)們不僅可以學(xué)習(xí)到植物的奧秘，也可以找到未來職業(yè)發(fā)展的奧秘。

　　與普通實習(xí)不同，“我是安利體驗官”項目為學(xué)生們提供了豐富的實習(xí)內(nèi)容，親身體驗外企的工作內(nèi)容和文化，并將這種美好的體驗帶給自己的服務(wù)對象。以植物研發(fā)中心“首席歡迎官”崗位為例，體驗官不僅要有親切的微笑，還要將安利公司的歷史、安利的理念、體驗館里的一草一木銘記于心。作為一名合格的歡迎官，需要學(xué)會靈活使用不同的溝通技巧和方式，讓來訪的客人對介紹的內(nèi)容產(chǎn)生興趣，留下印象。安利為每位體驗官都配備了一名資深員工作為貼心導(dǎo)師，幫助他們更快地掌握工作的方方面面。

　　除植物研發(fā)中心外，首席歡迎官、健康咨詢師、美容大王、科技潮人和王牌咖啡師等實習(xí)崗位將在全國各地的安利體驗館推出。“體驗官”的福利也不少，不但享有實習(xí)津貼和體驗安利產(chǎn)品的機(jī)會，還將進(jìn)入安利公司人才庫，有機(jī)會成為正式員工。在工作中結(jié)識的優(yōu)秀同事，是未來在職場發(fā)展的重要人脈資源。而最重要的是，成為體驗官可以幫助同學(xué)們提升各項工作能力，做好進(jìn)入職場的準(zhǔn)備。在擔(dān)任體驗官的過程中，同學(xué)可以充分鍛煉自己的溝通、學(xué)習(xí)和團(tuán)隊協(xié)作等能力，為步入職場做好準(zhǔn)備。

　　安利公司自2009年開始堅持開展實習(xí)生項目，為學(xué)生們提供一個了解企業(yè)文化、體驗外企工作、提升職業(yè)技能的平臺。每年在全國各地提供超過100個業(yè)務(wù)營運(yùn)和職能部門實習(xí)崗位。在為期2個月的暑期實習(xí)項目中，除了實際工作實踐，安利公司還提供一系列豐富的體驗學(xué)習(xí)，包括安利體驗參觀、探索之旅學(xué)習(xí)、活力職場系列培訓(xùn)、競爭力指數(shù)測評等。這些舉措的最終目的是幫助大學(xué)生更好的了解自我，提升技能，獲得更強(qiáng)的競爭力。

　　安利公司一直以來十分注重企業(yè)社會責(zé)任的踐行，在校園活動及招聘中一直將學(xué)生的需求放在重要位置。2015年的“職通未來”陽光育苗職業(yè)輔導(dǎo)計劃總共開展了32場校園活動，以學(xué)習(xí)、體驗和實踐為主線，通過搭建不同主體的互動交流平臺，開設(shè)多項培訓(xùn)課程，舉辦各類如校企合作競賽、企業(yè)體驗日等活動，并為學(xué)子提供實習(xí)機(jī)會，助力提升大學(xué)生的職場就業(yè)競爭力，從而順利踏出校門、邁向理想的就業(yè)之路。截至2015年底，該活動足跡已遍布全國32 省68 城市的124所高校，共開展238場主題活動，超過57500位學(xué)生受益，活動平均滿意度達(dá)93%。