總裁龐美華現場秀舞技 易健深化企業“家”文化
發布: 2012-02-07 12:04:51 作者: 易健 來源: 易健
在全場熱烈的掌聲中，易健集團總裁龐美華發表了熱情洋溢的致辭，向過去一年來辛勤耕耘在集團各崗位上的家人們致以崇高的敬意和衷心的感謝，歡迎大家回家；龐總以“融入、貫穿、落實”六字鼓勵全體員工深入理解企業文化，積極融入易健大家庭，不斷學習、再接再厲，提升執行力，共同營造一個人人參與、坦誠相待、和諧溫暖的企業環境，朝著新一年的目標昂首邁進!
在全面轉型的2011年，易健大家庭中涌現出一批先進個人和團隊，他們與企業同風雨、共命運，立足本職、愛崗敬業，以高度的敬業精神、最高的工作標準，展現自己的人生價值。他們的事跡感動了每一個易健人，贏得了同事和領導們的尊重和贊許。團拜會現場，集團領導為王建春、黃茂盛、王旭、連芳頒發易健集團2011年度感動人物獎；為企劃部頒發易健集團2011年度感動部門獎，為興農團隊頒發易健集團2011年度最佳奮進獎，激勵全體以先進為榜樣，勤奮學習、扎實工作、再創佳績。
團拜會上，創意奇巧、多才多藝的易健家人們還獻上了豐富多彩的歌舞相聲節目，銷售公司三大區現場PK、各展風采；傻子系統一首《我的未來不是夢》唱出對夢想的執著追求；興農同事創作的語言節目《我們的幸福生活》在為家人們帶來歡笑的同時，也傳遞出新一年創新服務、勇挑重擔的堅定信念；集體互動游戲《桃花朵朵開》更一度將現場氣氛推向鼎沸。
14:30分許，團拜會在喜慶祥和的氛圍中徐徐落幕，但家的濃情不曾消散，家的溫暖永不消逝。“家”文化推動了易健集團的發展，易健集團的發展又深化和培育著企業“家”文化，更將成為新時期不斷提升企業整體實力、提升可持續發展能力及核心競爭力的新引擎。
關鍵詞：易健 企業 “家”文化
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