天問(wèn):多層次直銷(xiāo)模式短時(shí)間內(nèi)難放開(kāi)
發(fā)布: 2010-04-16 09:24:06 作者: 天問(wèn) 來(lái)源: 中國(guó)商報(bào)

最近,多層次直銷(xiāo)模式忽然之間成為坊間一個(gè)激烈的話題,盡管這個(gè)話題幾乎一直都在坊間若隱若現(xiàn)地存在,但這次被直銷(xiāo)界高度關(guān)注,是因?yàn)榉婚g盛傳年內(nèi)有望放開(kāi)多層次直銷(xiāo)模式。
在不久前的一次采訪中,一位直銷(xiāo)企業(yè)高管對(duì)筆者有板有眼地談?wù)撈鸲鄬哟沃变N(xiāo),那個(gè)興奮的程度仿佛他已然沐浴在多層次直銷(xiāo)的陽(yáng)光中。不過(guò),筆者從權(quán)威渠道獲得的消息是:“多層次直銷(xiāo)肯定還不會(huì)放開(kāi)!”回復(fù)簡(jiǎn)短而有力。
多層次直銷(xiāo),被直銷(xiāo)界認(rèn)為是最具魅力,但同時(shí)又是最具爭(zhēng)議的直銷(xiāo)模式——這種通過(guò)直銷(xiāo)商建立的由多層次直銷(xiāo)人員組成的網(wǎng)絡(luò)來(lái)銷(xiāo)售產(chǎn)品或提供服務(wù),并依據(jù)直銷(xiāo)商本人的銷(xiāo)售額和其組織下線人員的銷(xiāo)售額來(lái)對(duì)其進(jìn)行計(jì)酬的無(wú)店鋪銷(xiāo)售方式,無(wú)論在國(guó)內(nèi)還是在國(guó)外,都有相當(dāng)?shù)臓?zhēng)議。
2005年12月1日開(kāi)始實(shí)施的《直銷(xiāo)管理?xiàng)l例》第十三條規(guī)定:“直銷(xiāo)企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)可以招募直銷(xiāo)員。直銷(xiāo)企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)以外的任何單位和個(gè)人不得招募直銷(xiāo)員”,第二十四條規(guī)定:“直銷(xiāo)企業(yè)支付給直銷(xiāo)員的報(bào)酬只能按照直銷(xiāo)員本人直接向消費(fèi)者銷(xiāo)售產(chǎn)品的收入計(jì)算,報(bào)酬總額(包括傭金、獎(jiǎng)金、各種形式的獎(jiǎng)勵(lì)以及其他經(jīng)濟(jì)利益等)不得超過(guò)直銷(xiāo)員本人直接向消費(fèi)者銷(xiāo)售產(chǎn)品收入的30%”,這意味著,中國(guó)的直銷(xiāo)只存在單層次的直銷(xiāo),直銷(xiāo)商本人不能夠組織下線人員。
而從2005年11月1日開(kāi)始實(shí)施的《取締非法傳銷(xiāo)條例》第七條在定性傳銷(xiāo)行為時(shí),“組織者或者經(jīng)營(yíng)者通過(guò)發(fā)展人員,要求被發(fā)展人員發(fā)展其他人員加入,對(duì)發(fā)展的人員以其直接或者間接滾動(dòng)發(fā)展的人員數(shù)量為依據(jù)計(jì)算和給付報(bào)酬(包括物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和其他經(jīng)濟(jì)利益),牟取非法利益的”,即屬于傳銷(xiāo)行為。多層次直銷(xiāo)中組織下線人員,并依據(jù)下線人員的銷(xiāo)售額來(lái)對(duì)其進(jìn)行計(jì)酬,明確為非法傳銷(xiāo)行為。
由此可見(jiàn),在中國(guó)的直銷(xiāo)市場(chǎng),目前只支持單層次直銷(xiāo)。如果放開(kāi)多層次直銷(xiāo)模式,首先要突破的“障礙”,就是要修訂上述直銷(xiāo)法律法規(guī)中的相關(guān)律定。
需要說(shuō)明的是,對(duì)多層次直銷(xiāo)模式的謹(jǐn)慎態(tài)度,并非只有中國(guó)。德國(guó)、丹麥、盧森堡、西班牙等,都明確禁止多層次直銷(xiāo)。
多層次直銷(xiāo)為什么被謹(jǐn)慎對(duì)待?最大的問(wèn)題就是監(jiān)管的難度。“中國(guó)的直銷(xiāo)業(yè)正在步入規(guī)范發(fā)展的軌道,但更多的非法傳銷(xiāo)還在監(jiān)管之外游走,直銷(xiāo)業(yè)的環(huán)境還沒(méi)有完全厘清。”
在“直銷(xiāo)環(huán)境還沒(méi)有完全厘清”的現(xiàn)實(shí)背景下,多層次直銷(xiāo)模式很容易演變成“金字塔計(jì)劃”,多層次計(jì)酬方式也被與“老鼠會(huì)”等同起來(lái),這是社會(huì)和政府管理者普遍而又現(xiàn)實(shí)的擔(dān)心。
這種擔(dān)心并非紙上談兵。相比單層次直銷(xiāo),開(kāi)放的多層次計(jì)酬制度無(wú)疑會(huì)吸引大量的人員參與到直銷(xiāo)中來(lái),如果這些人員的權(quán)益得不到保障,不但會(huì)損害他們的利益,甚至?xí)l(fā)社會(huì)問(wèn)題。由此可見(jiàn)開(kāi)放多層次直銷(xiāo)的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)。
一句很經(jīng)典的評(píng)論——多層次直銷(xiāo)和非法傳銷(xiāo)只是一線之隔,或許最能解釋多層次直銷(xiāo)為什么不會(huì)在短時(shí)間放開(kāi),直銷(xiāo)界顯然還不能對(duì)多層次直銷(xiāo)模式,在短時(shí)間內(nèi)放開(kāi)寄予太多的希望。
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