6月5日是第39個世界環境日，倡導低碳環保理念的安利環保嘉年華全國巡演來到天津，安利（中國）日用品有限公司在開幕式上向中華環保基金會捐贈了1500萬元，專項用于支持環保公益事業。借此之際，記者采訪到了安利（中國）總裁黃德蔭先生。

　　記者：安利環保嘉年華活動為何選擇將環保日專場設在天津舉辦？與去年相比，今年的活動在內容和形式上有哪些突破？

　　黃德蔭：安利環保嘉年華是一個大型的巡回環保理念與環保意識宣傳活動。之所以把今年最重要的一站放在天津，與當地市民的環保意識與環保熱情，和政府對環保工作的重視密不可分。

　　與去年相比，今年的環保嘉年華主題與世界環境日倡導的"低碳經濟"、"綠色生活"相呼應，宣傳低碳經濟知識，推廣低碳生活方式。同時，更多地考慮了"樂"與"教"的有機結合。在活動現場設有"低碳王國"高科技互動體驗區，設計了諸如"減碳大作戰"、"碳夢總動員"等多種體驗類游戲，通過輕松愉快的方式向公眾傳遞"低碳"、"環保"的生活理念。

　　記者：今天的活動現場還舉辦了獨特的"低碳婚禮"，這一安排是出于什么考慮？

　　黃德蔭：今天在現場有十對新人舉辦了"低碳婚禮"，其中還有一對是來自古巴。我們很高興新人們選擇世界環境日作為新婚的日子，讓婚禮本身變得更有意義。

　　幾對新人今天都是騎自行車趕過來的，新娘的婚紗使用的也都是環保材料。他們感到非常興奮，也非常榮耀。相信新人及其家屬，以及現場觀眾在內，從觀念上對低碳都會有一個全新的認識。

　　記者：安利公司在內部論壇上每月都會有"總裁看環保"的帖子，點擊和回帖率極高。在企業內部植入環保理念的意義在哪里呢？

　　黃德蔭：一是能夠帶動更多人做環保的實踐者。所謂境由心生，有什么樣的思想就會有什么樣的行動。我們希望通過潛移默化的影響，把環保理念植入每一個員工的心中，并轉化成他們的實際行動。

　　另一個方面是有利于企業的可持續發展。員工對環保的熱情和投入不僅能讓企業形成良好的綠色文化，還能激勵企業從更高處著眼，真正將"可持續發展"內化為企業基因。